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求职时应如何用日语询问条件

作者:整理  来源:沪江   更新:2015-8-26 9:13:32  点击:  切换到繁體中文

 

1.关于工作时间


提问举例:


·贵公司每周的工作时间是多长?


·貴社は毎週の出勤時間はどのぐらいですか?


·贵公司的工作常常需要加班吗?


·貴社の出勤時間は普通ですか。


答复举例:


·每周5天工作日,周末休息。


·毎週5日間働いて、週末は休みです。


求职时应如何用日语询问条件


2.关于收入情况


提问举例:


·我想了解一下收入情况。


·給料について聞きたいのですが。


·薪水大约是多少?


·給料はどのぐらいになるのでしょうか。


答复举例:


·根据你的工作业绩而定。


·仕事の成績に基づいて決めます。


·你的底薪是……,另外有效益提成和奖金。


·基本給料は…です、ほかに、控除金とボーナスもあります。


3.关于休息年假


提问举例:


·雇员有带薪假期吗?


·会社員は休日がありますか。


·每年有休假吗?


·毎年休日がありますか。


答复举例:


·工作满三年以后每年有七天带薪假。


·働いてから三年後に毎年七日間休めます。


4.关于面试结果


提问举例:


·您大概什么时候能告知我面试结果?


·面接の結果はいつ通知しますか。


答复举例:


·下周一会告诉你结果。


·来週の月曜日は結果を教えます。


·很快我们会通知您的。


·さっそく伝えます。


 

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